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江苏省无锡市惠山区政协紧扣区委改革部署，为推进惠山区“3+1”功能区建设、助力全区民营经济稳步发展等献计献策。区政协履职触角延伸到改革最前沿，形成全方位建言矩阵。
“建议做强经开区‘产业高效协同发展增长极’，做优高新区‘产城深度融合发展新高地’，做美‘阳山生态休闲旅游度假区’……”近日，在江苏省无锡市惠山区政协重点提案督办暨专题协商会上，区政协委员满怀热情地为惠山区“3+1”功能区建设献计献策，热议声中勾勒出功能区改革的生动蓝图。
这场聚焦“深化‘3+1’功能区建设实现新旧动能接续转换”的重点提案督办暨专题协商会，由区委书记程松领办督办。会上，6名市区政协委员及规划设计院的特邀专家等围绕“体制机制改革、资源要素统筹、新旧动能转换”等方面，提出了12条针对性建议。区委领导及与会部门表示将认真研究吸纳，将提案的“金点子”变为助推发展的“硬举措”。
“政协提案目标路径准确，对策建议操作性强，推动工作效果明显。”程松对区政协建言工作给予了高度评价。
作为工业强区，惠山区正经历一场“脱胎换骨”的变革，以“空间重塑、产业重构、财力重整、城市重建、活力重振”为核心，奏响实现高质量发展的改革“五重奏”。
改革攻坚处，政协履职点。惠山区政协坚持区委改革部署到哪里，区政协履职的步伐就跟进到哪里，努力将履职触角延伸到改革最前沿，形成全方位建言矩阵。
年初，为助力全区民营经济稳步发展，区政协开展了“服务助企、共创繁荣”走访调研活动。“我们制造业企业一线产业工人需求量大，工人招聘是个关键问题。”3月20日区政协主席邓加红走访莱迪宝精工公司时，企业反映了“用工难”的问题。针对这一问题，区政协对有同类诉求企业的工人需求数量和工种仔细核实后，快速反映至区人社部门。于是，一场“靶向招聘”迅速展开，人社干部带着企业岗位清单走进兰州大学、兰州理工大学等高校以及天上村前集市，在招聘会上搭建“惠企通道”，向求职者精准推送企业信息，吸引不少毕业生投递简历，最终达成初步就业意向80余人。
截至目前，惠山区政协共走访企业120余家，收集80余条企业诉求，形成2期专报报送区委、区政府，积极推动企业东南亚出海、搬迁产业焕新区、完善园区周边配套等企业急难愁盼问题的解决。
优化营商环境还存在哪些问题？如何有力推动国资国企改革？大力提振消费，群众都有什么建议？……这些党委、政府关心，企业和群众关注的问题，是政协今年履职的重中之重。今年以来，围绕全区改革部署落地落实，开展多层次的协商议事活动，形成协商建议10篇、调研成果30篇，社情民意信息48条。一份份协商建言成果，凝聚着委员们的真知灼见，彰显着政协的使命担当，为惠山区高质量发展注入源源不断的澎湃动能。
谈及下一步工作，邓加红表示，将聚焦区“三新四强五未来”产业发展规划和改革发展的重点难点，着眼融入国家发展战略实施，针对“人工智能+”“航空航天装备”等新质生产力议题，组织跨界别委员“沉浸式”调研，以精准建言破题攻坚堵点，为惠山区加快“脱胎换骨”、实现“鲲鹏迭变”贡献更多政协智慧力量，让群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。